Von der Kümmerfalle zur Führungsrolle – als Kitaleitung selbstbewusst führen

Inhalte

• Die eigene Rolle als Leitungskraft reflektieren und aus der „Kümmerfalle“ herausfinden
• Klarheit schaffen und Vertrauen aufbauen
• Verantwortung an Mitarbeitende übergeben und sie zu eigenständigem Handeln befähigen
• Wertschätzend kommunizieren und klar führen

Für wen ist das Seminar geeignet?

Das Seminar richtet sich an Leitungskräfte im sozialen Bereich, insbesondere an Kitaleitungen. Es greift die Belastung auf, die entstehen kann, wenn Führungskräfte dauerhaft Probleme lösen oder Aufgaben für Mitarbeitende übernehmen.

Angestrebter Nutzen laut Anbieter

Der Anbieter nennt als mögliche Ergebnisse mehr Entlastung im Kita-Alltag, eigenverantwortlichere Mitarbeitende und einen klaren, wertschätzenden Führungsstil.